Българският работник е най-евтиният в Европа

моят работодател се напи на юлския банкет, и като го питахме дали ще вдигне малко заплатите, се ухили пиянски и каза ама вие не работите достатъчно. аз му казах че съм изпълнил всчка поставена от началниците задача, и че ако иска повече резултати трябва да подобри управлението на кадрите.той каза че не смята да инвестира в подобряване на квалификацията, защото ако го направи ще загуби защото на 3-4 години му се подменя поне 50% от персонала.т.е. въртим се в един омагьосан кръг в който шефа плаща колкото другите, и се оправдава за повишаването на заплатите с неща които понякога не са от наша компетенция.слабо управление, ниска квалификация, ниска производителностлипса на бъдеще. отговор Сигнализирай

Всичко е повече от нормално. Възнаграждението е свързано с производителността. А тя - на българския работник - е 30% от тази в останалите държави - членки! Здрава икономическа логика. отговор Сигнализирай

За да си по спокоен че имаш добри работници, които работят за трима , наеми от германия ! отговор Сигнализирай

Нормално е да е най-евтиния след като е най-непродуктивния. Имам наблюдения във фирми в Европа и в моята, където 3 вършат работа за един, но поне са евтини и мога да им плащам спокойно:) отговор Сигнализирай