Те си тръгват от офиса по-рано. Не спират да се оплакват и постоянно си търсят причина за пауза. Първи са на опашката за кафе и храна, и винаги им трябват още 5 минутки, уж да довършат задачата, която така и не приключват до края.
Това са само част от знаците, по които може да разберете, че си имате работа с нещастен служител. Ето и кои са другите сигнали на нежеланието им да работят при вас:
1. Избягват зрителен контакт. Когато някой отказва да ви погледне в очите, това означава, че има проблем с увереността и други лични страхове.
Това невинаги показва, че човекът е нещастен на работното си място, но в случай, че изпълнителният директор, който е уверен и решителен, не може да накара служителя да го погледне, може да се приеме, че подчиненият има проблем или се дразни на своя шеф.
Какво да направите?
Опитайте се да покажете по-човешко отношение към въпросния човек. Седнете да говорите с него с по-мек тон и се постарайте така да нахлуете в личното му пространство, че и да не иска, пак да се налага да ви гледа. Подходете деликатно към служителя и спечелете доверието му, за да изясните проблема.
Още по темата можете да прочетете в Tialoto.bg.
Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase.