1500 лв. средна заплата - най-рано след 15 г. или като стигнем Полша

Коментари

онбашията
преди 10 години

До до 41не мисля че българите са по-мързеливи, но наистина се оплакват повече, което смятам се дължи на конфликт между самооценка и реалност. има нещо което се нарича illusor superiority, има го при всички хора, но при българите изпъква. реално българите имат над средното за света стандарт. но се чувстват преебани защото се смятат за не по-лоши от немците и намиран несправедливо че стандарта е по-нисък. ако посочиш това, отговора е "ами с алжирците ли да се сравняваме". всъщност отговора е да.

отговор

Анонимен
преди 10 години

До optimistкакво значи производителността на труда тук е ниска,какво значи скатаваш?това вече трябва да си го избият от главата и синдикатите,които са такива на хартия,работодателите.в крайна сметка имаш почивка,които можеш да ги ползваш как си искаш.а това със скатаването отдавно го няма,особено при частника,там ако може да си робот и за без пари е най-добре.тук няма закони за работещите,няма права за тях,тук няма нищо.жалко много жалко.

отговор

до 48
преди 10 години

Съгласен съм с теб - уж започваш работа в 9, но идваш в 9:10, тепърва си правиш кафето, клюкариш с колегите. Само гледаме да се скатаваме. За едно обучение беше дошъл американец, обучението почва в 9 - нашите хора тогава почваха да пият кафе, а американеца им се скара и с право си каза човека - казал съм в 9, значи започваме работа в 9, а не кафе! Друг е въпроса, че нашият работодател не инвестира в модерни машини, а в коли и апартаменти. Но вижте южните страни, вижте и северните и стандарта им.

отговор

Ал
преди 10 години

Преди няколко дни прочетох за едно изследване , проведено в ЕС , относно заплащането на труда. В страните от Западна Европа около 55-60% от печалбите на работодателите се изплащат като трудови възнаграждения на служителите / в т.ч. премии , транспортни разходи , др.бонуси / В България този процент е 20-25 , а и като цяло печалбите на нашите фирми са по-ниски . Съчетанието на тези два фактора ни праща на дъното.

отговор

АНТИ
преди 10 години

Тези дето викат, че сме мързелив народ да дойдат да видят как се работи на морето с западните *** и капризни рускоговорящи, после да говорят!

отговор

Веселин
преди 10 години

Хора,не се заблуждавайте,заплатите са изкуствено ниски,защото бедният човек се държи по-лесно на клона.Коя ф-*** ако вдигне заплатите с поне 20процента ще фалира???Няма такава....

отговор

до 41
преди 10 години

Прав си! И аз съм работил с компании от различни страни - хората работят здраво, проявяват разбиране и не мрънкат за всяко нещо. Наложи ни се да вземем подизпълнител - БГ компания (в ИТ сме) и за най-дребната промяна (нещо, което се върши буквално за 2мин.) толкова мрънкаха и се оплакваха, въпреки, че всичко им плащаме без закъснения колкото кажат като цена, не искаме нищо безплатно. Имаме още няколко подобни случая и от тогава не работим с БГ компании - истината е, че сме ужасно мързелив народ

отговор

Анонимен
преди 10 години

До optimistНе се излагай!

отговор

онбашията
преди 10 години

и утре да е все тая. вдигането на стандарта е абсолютно безсмислено занимание. хората днес живеят 100 пъти по-добре от средновековието, но не се чувстват по-доволни. няма да ви говоря баналности че щастието не е в парите, дори и да е в парите, рокфелер го е казал - пари които всички имат не са пари. чувствате се мизерници не защото парите са малко, а защото си мислите че сте преебани. което е самата истина - преебани сте от майката природа, но това никой финансов министър не може да промени

отговор

optimist
преди 10 години

до 25 - Не е точно така. Виж какъв резултата от труда ни и какъв е на запад. Например тук се произвежда Грейт Уол, а в Чехия се прави Шкода или в Германия - БМВ. Затова западняците взимат 3-4-5 хил. евро, защото труда им е производителен и носи стойност за работодателя. А тук какво, скатаваш се цял ден, пушиш цигарки, на края за 2 часа свършиш нещо дребно. Еми не може да искаш висока заплата за това...

отговор