Дискриминират по възраст при назначаване на работа

В страната има дискриминация по признака възраст при назначаване на работа. Това е констатацията на Комисията за защита от дискриминация в България, която бе оповестена днес в Хасково на разяснителна среща-семинар във връзка с дейността на комисията.

Средната възраст на назначенията през последните години е 32 години. Няма обаче много жалби от Хасково, постъпили в комисията, съобщи председателят й Кемал Еюп. Според него гражданите вече са все по-осведомени и все по-често търсят за съдействие комисията за защита от дискриминация.

По думите на Еюп преди години в комисията е имало жалби за дискриминация по етнически принцип, сега са се изравнили с тези на правото на упражняване на труд и на право на труд на хора с увреждания. 389 са подадените в комисията жалби и сигнали през миналата година, по 222 случая са образувани производства.

Средно по 2 жалби на ден приема комисията. 7 са случаите на дискриминация заради сексуална ориентация и два за сексуален тормоз през 2006 година.

В 6 региона комисията за борба с дискриминацията ще има регионални представители, но тези региони все още не са определени. 168 кметове на общини в страната са откликнали на призива да определят конкретен човек в администрациите си, който да отговаря за борбата с дискриминацията.

При установяване на дискриминация глобата е от 250 до 2000 лв., при повторно нарушение от 500 до 10 000, а при последващо глобата е 20 000 лв. Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase.