IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec
BGONAIR Live
BGONAIR Live Новини Днес | 116

Над 50% от работодатели у нас с трудности при намиране на подходящи кадри


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

0 от 500
14
Top mey
преди 11 години
Харесвам 2 Не харесвам 0
Трябва обаче съвсем отговорно да се отбележи един съществен пропуск в този анализ.Ако пропуснем факта, че когато се говори за работодатели тук очевидно се визират клиентите на съответната агенция, които са с един точно определен профил и никак не са представителни за българския пазар , нужно е да подчертаем, че тук липсва анализ на втората страна - работодателите. един такъв анализ ще покаже доста по-комплексна картина и ще доведе до изводи за доста по-различни дефицити. Важно е един процес да
отговор Сигнализирай
13
Анонимен
преди 11 години
Харесвам 12 Не харесвам 2
Ами като предложат адекватно възнаграждение може и да намерят.А и знаете как е по света, работодателите имат връзки с университетите и се оглеждат за добри студенти на които предлагат стипендия при условие, че след това започнат работа при тях. И така и студентите са доволни и имат стимул да учат и работодателите знаят, че имат точния човек за дадена работа. *** то не става с приказки и заплати от порядъка на 500 лева.
отговор Сигнализирай
12
ДО L
преди 11 години
Харесвам 5 Не харесвам 1
Колега,като намериш такъв ми го препрати да работи при мен в свободното си време- ще му давам още 200 лв, ...и после да плачат пак че няма пари :)
отговор Сигнализирай
11
Мей-мей
преди 11 години
Харесвам 11 Не харесвам 1
Работодателите да не чакат,ами да плащат образованието на нужните им кадри,и да са готови да предложат адекватно възнаграждение.
отговор Сигнализирай
10
The king
преди 11 години
Харесвам 12 Не харесвам 1
Същевременно обаче и при работодателите не съответства заплащането ин спрямо изискванята. За държавна работа пък си трябват връзки и обикновенно ги заемат некадърни мързели.
отговор Сигнализирай
9
The king
преди 11 години
Харесвам 1 Не харесвам 1
Василева от Менпауър е права, че и училищата и ВУЗ-овете не подготвят добри кадри. Дори Орешарски каза, че образователната система трябва да се подобри.
отговор Сигнализирай
8
antisemit
преди 11 години
Харесвам 5 Не харесвам 0
До L право в десетката
отговор Сигнализирай
7
да
преди 11 години
Харесвам 11 Не харесвам 0
Пък едни в благоевградско търсеха водопроводчик да издава фактури и отчети и да ходи със служебната кола като пише и пътни листа докато оправя водомерите,за предимство е език да зна е водопроводчикът
отговор Сигнализирай
6
Deathstalker
преди 11 години
Харесвам 4 Не харесвам 0
До 1: Ще има да търсиш... :-P
отговор Сигнализирай
5
Анонимен
преди 11 години
Харесвам 18 Не харесвам 1
Аз съм UNIX системен администратор с 4 години стаж в НР. Нямам нищо против да разнообразя дейността си и да се преместя в Българска компания. Във въпроса се пита каква заплата и отношение ще получа? Едва ли масовия Български работодател би предложил конкурентни на сегашната ми работа затова да не се чуди защо няма кадри. Още повече с опит.
отговор Сигнализирай
Новини
Виж всички новини
ОЩЕ НОВИНИ И СТАТИИ

Investor

Bgonair

Bloombergtv

Gol

Automedia

Tialoto

Puls

Az-jenata

Teenproblem