IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec
BGONAIR Live
BGONAIR Live Новини Днес | 58

Шефският "ценоразпис" на провиненията – незаконен


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

0 от 500
26
Анонимен
преди 8 години
Харесвам 9 Не харесвам 14
Има си и измъкване от това. Незаконно било "да му удържам"? Аз не удържам. Просто намалявам бонусите и увеличавам задълженията на провинилите се. И без това ги осигурявам на 600 лева - ако искат да получават толкова, то си е тяхна работа. Ако си искат бонусите от 500 до 1000 лева отгоре - да се потрудят!Така хем не нарушавам закона, хем дисциплина има.
отговор Сигнализирай
25
Спомени - продълж.
преди 8 години
Харесвам 7 Не харесвам 3
също така, ако някой закъснее 5-10 минути, и на него му пишат, че е работил 6, а не 8 часа. Когато пък на някого се налагало да отсъства за половин ден, пишели му, че е работил 4 часа. Когато хората питали защо така нелогично ги ощетяват с по два часа за отсъствие до 15 минути, "шефът" отговарял "Така требе!"Предполагам, че по този начин е успявал да напише на себе си и на другите професионални строители по-висока заработка. С две думи, този тип мародерства не са от вчера, има ги и днес.
отговор Сигнализирай
24
Анонимен
преди 8 години
Харесвам 9 Не харесвам 21
"Шефовете неоценяват служителите си. Реално ако определени хора напуснат в една фирма, това няма да е добре за фирмата."Ако се чувстваш недооценен - напусни, пък да видим. Много ме кефят такива - показвам им културно пътя за напускане, като си повярват. После за две седмици обучавам нов служител на тяхно място за по-ниска стартова заплата. И всички са доволни.А бившите ми служители... почват да работят на по-ниски стартови заплати за някой друг. Тоест и те се наиграват. Хак да им е.
отговор Сигнализирай
23
Анонимен
преди 8 години
Харесвам 9 Не харесвам 3
Хубаво и гръмко заглавие. Като се зачете човек обаче - казали някакви си адвокати! Доколкото знам единствено съд може да определи дадено деяние като противозаконно. Ето нагледен пример защо нищо нормално не се случва на тази територия - всеки се произнася като последна инстанция, нищо, че не му е работа, нито задължение.
отговор Сигнализирай
22
Бай Хой
преди 8 години
Харесвам 21 Не харесвам 0
Никой не би имал против да го санкционират за закъснение за работа, ако му плащат "закъсненията" след работа и извънредния труд, струва ми се...
отговор Сигнализирай
21
Спомени от соца
преди 8 години
Харесвам 2 Не харесвам 4
По-възрастни колеги често разказват спомени за задължителните 45-дневни бригади в строителството, на които са били изпращани чиновниците, учените, лекарите.Разпределяли ги по няколко такива "бригадири" в групи, също наречени "бригади", от по 5-10 човека. Останалите хора в тези групи били професионални строителни работници, един от които бил шеф на останалите. Когато на някоя жена от 45-дневните бригадирки се налагало да си тръгне 15 минути по-рано, "шефът й пишел 2 часа по-малко работа/Продълж/
отговор Сигнализирай
20
Анонимен
преди 8 години
Харесвам 6 Не харесвам 1
хахахааа в момента в който ми каже глоба и си търси някой друг, ако не - да бачка с ***
отговор Сигнализирай
19
Ханко Брат
преди 8 години
Харесвам 10 Не харесвам 2
Шефката прибира по една надница, ако те хване да пиеш на работа. Но не смее да уволнява ......... хора не останаха....
отговор Сигнализирай
18
Анонимен
преди 8 години
Харесвам 20 Не харесвам 1
""Когато знаят, че може да им удържим пари от заплатата служителите отиват на време. Иначе непрекъснато има закъсняващи", твърди управителят на супермаркет Велин Веселинов."Господинчо Веселинов, що не уважаваш ти Кодекса на Труда? А?Нали уж имало безработица бе, господинчо? Нали се редяли на опашка по 50 души за едно работно място?Ми спазвай КТ, уволни този който не работи, назначи си нов, който да ти работи!Що така бе, господинчо? Щото май няма безработица а точно обратното, а?
отговор Сигнализирай
17
Анонимен
преди 8 години
Харесвам 21 Не харесвам 2
Шефовете неоценяват служителите си. Реално ако определени хора напуснат в една фирма, това няма да е добре за фирмата.
отговор Сигнализирай
Новини
Виж всички новини
ОЩЕ НОВИНИ И СТАТИИ

Investor

Bgonair

Bloombergtv

Gol

Automedia

Tialoto

Puls

Az-jenata

Teenproblem