IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec
BGONAIR Live
BGONAIR Live Новини Днес | 12

Прехвърляме до 10 дни отпуска за следващата година


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

0 от 500
11
Анонимен
преди 14 години
Харесвам 1 Не харесвам 0
Пак е пълна тъпотия. Ами шефа като не иска да ти напише нищо, какво правиш? Всеки работник има право на отпуск, но за частника няма правила, а и както осигуряват на смешни пари, самия работник се въздържа от отпуск. Нека първо хванат частниците да осигуряват на реален доход и тогава да доизглаждат нещата.
отговор Сигнализирай
10
Таня
преди 14 години
Харесвам 1 Не харесвам 1
Само ние държавните служители имаме проблем с неползвани отпуски.Това е защото всеки си излиза когато му е кеф и за каквото му е кеф,без да си взима отпуска.Ясно е на всички и също така се знае как може това да се оправи,но просто не се оправя.Цялата служба ходи да си вади новите документи в работно време/и аз ,разбира се/но беше редно да си пуснем по два дни отпуска.
отговор Сигнализирай
9
Анонимен
преди 14 години
Харесвам 10 Не харесвам 0
Е, ТАКИВА, КАТО 60 годишната МИТРЕВИЦА ,ДЕТО ЦЯЛ ДЕН СИ ЧЕШАТ МАНДОЛИНАТА И нищо не бачкат , НЕ СИ БИЛА ПОЛЗУВАЛА ОТПУСКАТА 9-10 години , ТЕ си ги прехвърлят ,та после И 30 БОНА И ПЛАТИХА ...!!зер, много е "работила" ...!!!КОЙ НОРМАЛЕН ЧОВЕК ,АКО ДЕЙСТВИТЕЛНО РАБОТИ ,ЩЕ ИЗДЪРЖИ ПОВЕЧЕ ОТ ГОДИНА-ДВЕ БЕЗ ОТПУСКА ...!!!
отговор Сигнализирай
8
anonimen
преди 14 години
Харесвам 0 Не харесвам 0
Отпуските ги пускат на хартия. И си бачкаш най-добре.Кой ще следи спазват ли се графиците?
отговор Сигнализирай
7
нищо ново
преди 14 години
Харесвам 6 Не харесвам 0
Когато държавата беше единствен работодател, нещата с отпуските стояха по същия начин - планираш ( разделен само на две части) платения отпуск в началото на годината (мин. 1/2), ако след това ти се наложи, се "разменяш" с колегата, а не използваш ли платения си остатък до края на следващата година - "изгаря".Летните месеци бяха приоритет на майките с деца, не можеше в две или повече поредни години да излизаш в отпуск в един и същи месец, от една и съща дата...имаше някакъв ред, но и колегиалност
отговор Сигнализирай
6
dancho82
преди 14 години
Харесвам 3 Не харесвам 2
kolkoto po-malko prava se davat na"rabotodatelite",tolkova po-dobre!!Hem im davat prava,hem kontrola varhu tqh e nikakav!!Zatova si pravqt kakvoto iskat!!
отговор Сигнализирай
5
PENE
преди 14 години
Харесвам 21 Не харесвам 2
Колеги , само да попитам - някой , помня ли си , кое подред е това решение на ГЕРБ за отпуските !?? Че аз нещо им изгубих бройката !Но то кое ли тяхно решение е било ясно точно и единственно ..... ?!Като при военните - всяко е предпоследно ! То и акълът им щото е като на военните !
отговор Сигнализирай
4
Анонимен
преди 14 години
Харесвам 5 Не харесвам 3
в частните фирми никой не си взима цялата отпуска ,всички го знаят ,ако си я поискаш и те уволняват
отговор Сигнализирай
3
Анонимен
преди 14 години
Харесвам 2 Не харесвам 1
Съгласието на шефа си е уважителна причина.
отговор Сигнализирай
2
Анонимен
преди 14 години
Харесвам 26 Не харесвам 3
Ахахаха. График. Отпуските не се натрупват. Осигуровките са майка плаче. От пенсионни няма смисъл, защото никой няма да доживее таква възраст. Здравей, сива икономика! :)
отговор Сигнализирай
Новини
Виж всички новини
ОЩЕ НОВИНИ И СТАТИИ

Investor

Bgonair

Bloombergtv

Gol

Automedia

Tialoto

Puls

Az-jenata

Teenproblem