IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec
BGONAIR Live
BGONAIR Live Новини Днес | 19

Първият ден от болничните ще се плаща при болно дете и трудова злополука


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

0 от 500
106
Анонимен
преди 5 години
Харесвам 10 Не харесвам 0
Проблема не в кръшкачите,те са известни на работодателите в повечето случаи.Проблема на родният бизнес е че така да се докарали,че няма кой да ги смени ако вземат адекватни мерки(уволнение)И затова решават с "декрет " да решат проблема които те сами са си създали,а това не бива да се допуска от нас в никакъв случай!
отговор Сигнализирай
105
АнонимеН
преди 5 години
Харесвам 19 Не харесвам 0
ВЪВ ВСЯКА ЕДНА ДРУГА ДЪРЖАВА ОТ ЕС УПРАВЛЕНИЕТО ПАДА ПРИ ПРИЕТ ПОДОБЕН ЗАКОН И ПРОТЕСТИТЕ ПРОДЪЛЖАВАТ ДОКАТО БОРИСОВ НЕ СИ ПОДАДЕ ОСТАВКАТА!!!НО БЪЛГАРИЯ ИЗОБЩО НЕ Е НОРМАЛНА ДЪРЖАВА ЩОМ БОРИСОВ СЕ ПРЕИЗБИРА!
отговор Сигнализирай
104
Анонимен
преди 5 години
Харесвам 8 Не харесвам 0
Един колега го блъсна кола и беше в болницата за наблюде ие, че си беше ударил главата при падането и ни прати снимка от леглото, с два палеца за д покаже, че е добър и че ще го изпишат сутринта, а шефа прати човек, да му даде лаптоп и да го накара д работи...
отговор Сигнализирай
103
www
преди 5 години
Харесвам 2 Не харесвам 7
До До наблюдателМежду другото, много често 3 дни са достатъчни за да върнат работоспособността на човек, независимо, че не се е излекувал!!!
отговор Сигнализирай
102
Анонимен
преди 5 години
Харесвам 0 Не харесвам 0
До 107Защо?
отговор Сигнализирай
101
www
преди 5 години
Харесвам 11 Не харесвам 0
До До наблюдателЕ, и? Когато имате съмнение за нередовен болничен лист го оспорвайте. Когато болни хора дойдат на работа и покрай тях се разболеят още 5-10 човека освен, че ще ви се наложи да регистрирате доста повече болнични листове то и бизнесът ви ще започне да страда!Много хора не си взимат болнични въпреки, че имат нужда, други си взимат, когато нямат нужда. 120 болнични на 130 човека означава по-малко от 1 болничен средно годишно на човек, иначе казано никак не е много
отговор Сигнализирай
100
aaa
преди 5 години
Харесвам 20 Не харесвам 0
А защо трябва да се ощетяват служителите, които наистина са болни? Защо не се сакнкционират лекарите, които дават фалшиви болнични, а се санкционират работниците? Поредната малоумщина.
отговор Сигнализирай
99
Анонимен
преди 5 години
Харесвам 10 Не харесвам 0
Може би, ако вдигнете отпуската с 5-10 дена, промените заки так, че да не трябва да попълвам списъци в януари, киг ще почивам, до другия януари, а шефа, когато помоля за неплатен отпуск, д ми дава молба за напускане на работа по взаимно съгласие. А и като сме тръгнали - как така може да ме уволнят, защото съм бил на и тервю за друга работа? Или че жена ми работела за конкурента фирма? Че ние, да не сме войници на война?
отговор Сигнализирай
98
До До114
преди 5 години
Харесвам 5 Не харесвам 0
Разбира се, че може! Но това означава, че трявба да се обжалва всеки съмнителен болничен лист пред РЗ, НОИ и ЛКК. А като човек със стаж в здравеопазването съм виждала какво ли не, включително и обжалвне на болничен лист на бременна жена, защото работодателя- една прословута мина около Балчик смяташе, че дамата лъже с бременост в 7 месец!
отговор Сигнализирай
97
Анонимен
преди 5 години
Харесвам 8 Не харесвам 0
До ДокторБлагодарение на това отношение, страдам всички. Болничните са си болнични, отпуската си е отпуска. Ако ти имаш някакъв невероятен имунитвт, супер, но повечето от нас нямат и боледува е.
отговор Сигнализирай
Новини
Виж всички новини
ОЩЕ НОВИНИ И СТАТИИ

Investor

Bgonair

Bloombergtv

Gol

Automedia

Tialoto

Puls

Az-jenata

Teenproblem