IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start.bg Chernomore Posoka Boec
BGONAIR Live
BGONAIR Live Новини Днес | 7

Отпуск без труд: След майчинството!


Обратно в новината

Коментари

Напиши коментар Коментари

0 от 500
130
Анонимен
преди 6 години
Харесвам 17 Не харесвам 6
"Имаме най-дългото майчинство в целия Европейски съюз - 54 седмици. В същото време имаме най-ниската раждаемост", коментира Василев в "България сутрин".===Василев, не ти ли минава през акъла, че ако орежеш майчинството и отпуските за него, ниската раждаемост ще стане нулева. И само след 10 години ще ревете още повече, че няма кадри, защото ако някой все пак иска да прави деца, ще иде в чужбина. И тогава проблемът ще стане още по-голям.
отговор Сигнализирай
129
Анонимен
преди 6 години
Харесвам 20 Не харесвам 5
"Имаме най-дългото майчинство в целия Европейски съюз"- е да обаче имаме най-ниските възнаграждения в ЕС, демографски срив, нямаме детски градини, възможност за плаващо работно време в зависимост от грижите за детето. За тези работи съдът на ЕС нещо казал ли е? Гледат го само от тяхната камбанария, затова сме се докарали до никъде!
отговор Сигнализирай
128
Бизнесът - накъде?
преди 6 години
Харесвам 13 Не харесвам 4
Забелязвам, че бизнесът избягва да назначава жени. Като предпазна мярка. Да не би случайно жената да реши да ражда - главоболие. Да не би жената да излезе по майчинство - главоболие. Да не би жената да има деца, те ще боледуват, отпуски... - главоболие. Видима дискриминация! Как тогава да се увеличи раждаемостта? Както ще задължат бизнеса да назначава % от персонала да са хора с увреждания (те яростно не са съгласни), така да има и % за жени в детеродна възраст. Но те пак ще са против.
отговор Сигнализирай
127
До 126
преди 6 години
Харесвам 4 Не харесвам 4
Масовата практика в другите страни от ЕС бременост и майчинство се водят като болничен, не отпуск и т.н., но там те са по няколко месеца. Тук някой беше написал, че като работодателите не били доволни от сегашното положение да не наемали жени в детеродна възраст и напрактика така се получава. Много работодатели се пазят от тях, както и от хора с ТЕЛК и това се получа поради подобни законови недомислици. Все пак на бизнеса му трябват мотивирани служители и работници, а не отпускари и мързели.
отговор Сигнализирай
126
Анонимен
преди 6 години
Харесвам 13 Не харесвам 0
Това обаче не се отнася за майките от малцинствата нали?Те и без това получават доста бонуси и субсидии от държавата.
отговор Сигнализирай
125
Анонимен
преди 6 години
Харесвам 14 Не харесвам 4
Е, просто нямаше начин мутрите робовладелци да не посегнат и на майките! И после няма кадри! Е, няма и да има с такова отношение.
отговор Сигнализирай
124
28
преди 6 години
Харесвам 20 Не харесвам 2
Все ни сравняват с ЕС. Ами направете заплатите и пенсиите като в ЕС. Дайте възможност на майките да работят на 4 часа. Направете здравеопазването, транспорта и банковите такси и лихви като в ЕС. Направете обедната почивка част от 8-часовият работен ден като в Западна Европа, а някъде вече въвеждат и времето за пътуване до работното място, ако е повече от час, да се счита за работно време. Раждаемостта е ниска, защото не искаме да отглеждаме роби. И кой ще работи след 20г.? Работодателите ли?
отговор Сигнализирай
123
до 125
преди 6 години
Харесвам 3 Не харесвам 2
Не, най-лесно е да говориш глупости по форумите и да се правиш на мъж, без да знаеш за какво говориш.
отговор Сигнализирай
122
до 119
преди 6 години
Харесвам 2 Не харесвам 4
Вавилонската кула е съществувала и е открита от археолози, информирай се малко, пълно е с информация в нета и youtube.
отговор Сигнализирай
121
до 118
преди 6 години
Харесвам 16 Не харесвам 5
Въпреки че не си млад, явно нямаш деца. Отпускът по майчинство не е отпуск. Май само в България този термин съществува, което е напълно погрешно. През този "отпуск" жената се скъсва от работа.Между другото, в други държави от ЕС имаш право на отпуск за времето, прекарано в майчинство. Ама българският "бизнес" е по-ербап. После плачат, че нямали работна ръка, нямало хора, раждаемостта била ниска. Ако тия неща се приемат, след 10 години България ще е 3 милиона. Да го видим тогава "бизнесът".
отговор Сигнализирай
Новини
Виж всички новини
ОЩЕ НОВИНИ И СТАТИИ

Investor

Bgonair

Bloombergtv

Gol

Automedia

Tialoto

Puls

Az-jenata

Teenproblem